O avanço da agenda internacional de negócios e direitos humanos faz parte de nossos esforços para enfrentar os desafios sociais que impactam nossas operações.

Os colaboradores da MSC são parte central do nosso sucesso — é por meio deles que podemos atingir nossos Propósito. Na MSC, nós buscamos proporcionar um ambiente de trabalho que ofereça empregos significativo e gratificante, oferecendo aos colaboradores oportunidades de crescimento pessoal e profissional.

Nosso foco é capacitar nossos colaboradores em suas trajetórias profissionais, priorizando seu desenvolvimento enquanto construímos uma força de trabalho capaz de contribuir e se beneficiar da transformação contínua do setor.

A descarbonização exige uma transição energética segura e justa para os trabalhadores, suas famílias e comunidades.

É necessário um esforço coletivo para o treinamento de marítimos, trabalhadores portuários, motoristas de caminhão e trem, pilotos e tripulantes de aeronaves em nosso caminho de descarbonização — incluindo programas de aperfeiçoamento profissional e capacitação técnica para o manuseio seguro de combustíveis alternativos.

Desenvolvemos uma série de trilhas de aprendizagem para preparar nossa força de trabalho marítima para um setor de transporte descarbonizado, bem como colaboradores em nossas operações de logística para transporte terrestre, nos terminais e nas operações aéreas.

Na MSC, a saúde, a segurança e o bem-estar de nossas pessoas — bem como a proteção de nossos ativos, nossa infraestrutura e das cargas dos clientes — são prioridades máximas. Implementamos políticas, procedimentos e protocolos de controle para navegar pelos ambientes desafiadores de nossas operações globais no mar, em terra e no ar. Nosso compromisso é promover uma cultura de prevenção e um ambiente de trabalho seguro para colaboradores e parceiros comerciais.