"사람은 자신이 하는 일과 근무하는 회사를 사랑해야 합니다." MSC 지중해 해운 회사 S.A. 그룹 경영 의장 겸 캡틴 Gianluigi Aponte
세계에서 두 번째로 큰 컨테이너 운송 정기선사인 MSC는 건조된 컨테이너 전용선을 490개 보유하고 있으며, 155여 개 이상의 국가에서 지사를 운영하고 200개의 무역 경로를 운항하고 있습니다. 그러나 MSC가 가장 자랑스러워하는 것은 70,000명 이상의 전담 직원들로 구성된 우리의 글로벌 팀입니다.
MSC는 전문적인 수준의 맞춤 서비스를 제공하고 모든 고객과 강력한 관계를 형성하는 것으로 업계에서 명성이 자자합니다. MSC가 고객에게 이러한 서비스를 계속 제공하려면 인재를 적재적소에 배치할 수 있도록 팀을 개발하는 것이 필수적이라는 사실을 익히 알고 있습니다. MSC는 직원을 채용할 때 학력과 경력만을 고려하지 않습니다. 우리의 핵심 브랜드 가치를 공유하고 고객 최우선의 약속을 실천할 수 있는 현실적이며 진실한 인재를 찾습니다.
육상 업무와 선상 업무를 비롯하여 다양한 직무에 인재를 채용할 때 MSC는 운송 및 물류의 모든 관점을 고려하여 전 세계의 인재를 채용하고 있습니다. 최근 졸업생, 오랜 경력자, 폭넓은 지식과 기술을 보유한 사람, 산업, 상품 또는 무역 전문가 등 MSC는 모든 사람의 지원을 환영합니다.
MSC에서의 근무
MSC는 단일 선박 운영에서 글로벌 조직에 이르기까지 유기적인 성장을 통해 가족-비즈니스 문화를 유지하고 육성하려고 노력하는 것을 자랑스럽게 생각합니다. MSC는 시스템이 아니라 사람이 이끌어가는 기업입니다. 또한, 이러한 정신이 우리를 성공으로 이끌어줄 것이라고 믿습니다.
MSC는 비즈니스의 중심에 사람을 두기 때문에 적재적소에 적절한 인력을 채용하기 위해 노력할 뿐만 아니라 팀이 고유한 목표 및 희망과 연계하여 경력을 개발할 수 있도록 지원하고 있습니다. MSC는 직원이 업무 진행에 필요한 기술과 경험을 구축하면서 직무를 성공적으로 수행할 수 있도록 지원과 교육을 아끼지 않습니다.
전 세계 모든 팀원에게 경쟁력 있는 패키지를 제공하면서, 직원에게 끊임없이 더 많은 것을 제공하기 위해 노력하고 있습니다. 휴일 수당과 연금 제도부터 MSC 크루즈 할인 요금에 이르기까지 MSC에서 근무하는 직원에게 단순한 직업 이상의 혜택을 제공합니다.